根據(jù)公開招聘工作有關(guān)政策要求，手曲棒壘球運(yùn)動(dòng)管理中心（以下簡(jiǎn)稱“手曲棒壘球中心”）將面向社會(huì)招聘會(huì)計(jì)崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘程序
    招聘工作將按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格初審、資格復(fù)審及面試、體檢與考察、確定擬聘人選及公示、聘用與簽約、備案及總結(jié)等程序進(jìn)行。

二、招聘崗位
    具體情況詳見(jiàn)《國(guó)家體育總局手曲棒壘球運(yùn)動(dòng)管理中心自行組織2018年事業(yè)單位公開招聘崗位情況一覽表》。

三、應(yīng)聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（二）中共黨員；

（三）有北京市居民常住戶口；

（四）具備十年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

（五）具有會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱，或者全國(guó)成績(jī)前三優(yōu)秀退役運(yùn)動(dòng)員；

（六）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（七）符合職位要求的工作能力；

（八）具備所報(bào)職位要求的資格條件（詳見(jiàn)附件1）。

四、報(bào)名、資格復(fù)審及面試考核

（一）報(bào)名方式及時(shí)間

符合招聘條件人員請(qǐng)于2019年1月3日前將個(gè)人報(bào)名表（附件2）、身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位、職業(yè)資格證書、成績(jī)證明等材料復(fù)印件寄送（或交送）至體育總局人力資源開發(fā)中心（以下簡(jiǎn)稱“人力中心”）（以寄出時(shí)間為準(zhǔn)），人力中心將根據(jù)崗位要求對(duì)材料進(jìn)行資格審查。通過(guò)資格初審的人員，將于報(bào)名截止后3日內(nèi)統(tǒng)一在中國(guó)體育人才網(wǎng)（www.tyrc.org.cn）公布。

（二）資格復(fù)審及面試考核

1.資格復(fù)審

通過(guò)資格初審的人員于面試當(dāng)天攜帶個(gè)人報(bào)名表、身份證、戶口本、準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位、職業(yè)資格證書、成績(jī)證明等材料原件到面試地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，考核前一小時(shí)未復(fù)審者視為放棄面試資格。

2.面試考核

面試考核重點(diǎn)考查考生的政治素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)及綜合能力。

3.面試考核時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：2019年1月7日（星期一） 下午14:30-17:00。如有變化，另行通知。

地點(diǎn)：北京市東城區(qū)體育館路2號(hào)國(guó)家體育總局手曲棒壘球運(yùn)動(dòng)管理中心三樓會(huì)議室。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)達(dá)到面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分。

五、體檢與考察

手曲棒壘球中心按照相關(guān)要求以面試考核成績(jī)分?jǐn)?shù)從高到低的順序，以1:1的比例確定體檢、考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。如應(yīng)聘人員與崗位不匹配，報(bào)主管部門批準(zhǔn)后，將不予聘用，并向社會(huì)發(fā)布公告。

六、確定擬聘人選及公示

手曲棒壘球中心領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)考試考核情況集體研究確定擬聘用人員后，名單將在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)(www.mohrss.gov.cn)和中國(guó)體育人才網(wǎng)（www.tyrc.org.cn）上公示，時(shí)間為7個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括崗位、擬聘用人員姓名、學(xué)歷學(xué)位、原工作單位及職務(wù)等。

七、聘用與簽約

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有異議或反映問(wèn)題不影響聘用的，由手曲棒壘球中心辦理聘用及簽約手續(xù)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）回避

嚴(yán)格按照總局關(guān)于公開招聘相關(guān)規(guī)定，從嚴(yán)執(zhí)行回避制度。

招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

（二）紀(jì)律

對(duì)有下列情形的，將由手曲棒壘球中心進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

1.報(bào)考人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；

2.報(bào)考人員在考試考核過(guò)程中作弊的；

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過(guò)程中參與作弊的；

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的；

5.違反規(guī)定，影響招聘公平、公正進(jìn)行的其他情形。

（三）監(jiān)督

總局人事司、機(jī)關(guān)紀(jì)委、手曲棒壘球中心紀(jì)委將對(duì)招聘過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、檢查，同時(shí)接受社會(huì)的監(jiān)督舉報(bào)。投訴、舉報(bào)電話：010-87183537（手曲棒壘球中心紀(jì)委）、010-87182205（機(jī)關(guān)紀(jì)委）。

九、報(bào)名者的承諾義務(wù)

凡是報(bào)名參加此次公開招聘的人員，均應(yīng)做出或視同已做出如下承諾：

（一）保證本人在報(bào)名及整個(gè)應(yīng)聘過(guò)程中陳述內(nèi)容、提交材料的真實(shí)性。

（二）保證本人在進(jìn)入面試考核、體檢及擬聘用等階段時(shí)，能按要求提供相應(yīng)的證明材料或原單位同意報(bào)考的證明，或保證在規(guī)定時(shí)限內(nèi)自行解決與原單位之間的有關(guān)問(wèn)題。

（三）報(bào)名者已明確知道并認(rèn)可本次公開招聘過(guò)程中關(guān)于信息公開的規(guī)定；報(bào)名者已明確知道因個(gè)人信息公開可能給本人帶來(lái)的不良影響，并承諾獨(dú)自承擔(dān)因此而帶來(lái)的后果（個(gè)人信息公開的方式、內(nèi)容、范圍等均將嚴(yán)格限定在本公告列出的范圍內(nèi)）。

如報(bào)考者不能承諾以上義務(wù)，或有違反以上義務(wù)的情況，視為報(bào)名者放棄參加本次招聘。招聘單位也有權(quán)隨時(shí)終止報(bào)名者的應(yīng)聘資格。

十、其他事項(xiàng)

（一）本次公開招聘的信息發(fā)布渠道為中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)(www.mohrss.gov.cn)和中國(guó)體育人才網(wǎng)（人力中心官方網(wǎng)站）。

（二）報(bào)名材料郵寄（送交）地址：北京市東城區(qū)體育館路5號(hào)體育總局人力中心人事代理部410室、430室。

聯(lián) 系 人：史偉、楊曉藝

聯(lián)系電話：67159766、87182654

郵    編：100763