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    報(bào)名入口

    2019年玉林市委政法委招聘編制外人員公告

    發(fā)布時(shí)間:2019-10-11
    2019年10月10日—17日
    現(xiàn)場報(bào)名
    玉林市城東辦公大樓4E22室
    公共管理、社會保障和社會組織

    因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我中心擬計(jì)劃向社會招聘工作人員,招聘計(jì)劃如下:


      因工作需要,玉林市委政法委決定面向社會公開招聘編制外工作人員8名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


      一、招聘崗位、人數(shù)


      玉林市委政法委面向社會公開招聘編制外工作人員8名(詳見附件1《玉林市委政法委公開招聘編制外工作人員崗位計(jì)劃表》)。


      1.玉林市委政法委政策研究及法治建設(shè)室文秘崗位人員:1人;


      2.玉林市綜治中心電子視頻監(jiān)控管理崗位人員:2人;


      3.玉林市政法宣傳崗位人員:1人;


      4.玉林市委政法委綜治維穩(wěn)崗位人員:4人。


      二、招聘條件


      (一)基本條件


      1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,中共黨員優(yōu)先;


      2.具有良好的思想道德品質(zhì),遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,遵守社會公德,無違法犯罪記錄;


      3.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,工作認(rèn)真踏實(shí),能吃苦耐


      勞,大局意識、服務(wù)意識和保密意識強(qiáng);


      4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的文字寫作能力;


      5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);


      6.玉林市(含縣<市、區(qū)>)戶口,要求年齡在18周歲以上35周歲以下;


      7.有下列情形之一的,不得報(bào)名:


     ?、偈苓^刑事處罰或者治安管理處罰的;


      ②曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除、辭退的;


     ?、鄣赖聰幕蛴休^為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;


     ?、苓`反國家計(jì)劃生育政策的;


      ⑤本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或在境外從事其他危害國家安全活動的;


     ?、薹梢?guī)定不得招聘為行政機(jī)關(guān)單位工作人員的其他情形的人員。


      (二)崗位專業(yè)要求


      1.文秘崗位:普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的中國漢語言文學(xué)及文秘類、政治學(xué)類、法學(xué)類專業(yè),在同等條件下按下列條件排序優(yōu)先錄?。孩僦泄颤h員;②考取全國計(jì)算機(jī)一級以上等級證書;③具有辦公室文秘工作、宣傳工作、檔案管理經(jīng)歷。


      2.電子視頻監(jiān)控管理崗位:普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類專業(yè),在同等條件下按下列條件排序優(yōu)先錄?。孩僦泄颤h員;②考取全國計(jì)算機(jī)二級以上等級證書;③具有相關(guān)工作經(jīng)歷。


      3.政法宣傳崗位:普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的中國漢語言文學(xué)及文秘類、新聞傳播學(xué)類等專業(yè),在同等條件下按下列條件排序優(yōu)先錄取:①中共黨員;②有宣傳特長及相關(guān)工作經(jīng)歷。


      4.綜治維穩(wěn)崗位:普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的法學(xué)類、政治學(xué)類專業(yè),政法類院校全日制??埔陨蠈W(xué)歷的法學(xué)類、公安學(xué)類、司法執(zhí)行及技術(shù)類專業(yè),在同等條件下按下列條件排序優(yōu)先錄取:①中共黨員;②有相關(guān)工作經(jīng)歷。


      三、工資待遇


      (一)新聘用人員試用期1個(gè)月。試用期滿考核合格的,正式聘用。試用期滿考核不合格的,予以解聘。


      (二)被聘用人員初次簽訂的合同期為1年。


      (三)被聘用人員在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到,不按時(shí)報(bào)到的,取消本次聘用資格;被聘用人員在聘用期間不履行合同或違反管理規(guī)定的,予以解聘。


      (四)試用期工資每月2200元,正式聘用后每月工資2500元;五險(xiǎn)按玉林市繳費(fèi)基數(shù)計(jì)繳,個(gè)人、單位應(yīng)繳納部分分別由個(gè)人、單位負(fù)擔(dān)。


      四、工作程序


      (一)制定并發(fā)布招聘公告


      招聘公告于2019年10月10日在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和市委政法委平安玉林網(wǎng)公開發(fā)布。


      (二)報(bào)名


      1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。


      2.報(bào)名時(shí)間:2019年10月10日—17日(不含雙休日)


      上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。


      3.報(bào)名辦法:應(yīng)聘者攜帶學(xué)歷證書、本人身份證、戶口簿等相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件1份,本人近期2寸免冠彩色(藍(lán)底)相片3張,個(gè)人簡歷2份,報(bào)名表2份(自行下載附件2《報(bào)名登記表》并按要求填寫完整,打印并簽字。報(bào)名表上的相片須為本人近期標(biāo)準(zhǔn)的1寸藍(lán)底免冠彩色正面照片),到玉林市委政法委政治部報(bào)名(地址:玉林市城東辦公大樓4E22室,聯(lián)系電話:2813797)。


      (三)資格審查


      由玉林市委政法委招聘工作組對報(bào)考者進(jìn)行資格審查,對經(jīng)審核符合報(bào)考條件的對象進(jìn)行電話通知并領(lǐng)取考試通知書。


      (四)考試


      考試方式為筆試、面試、計(jì)算機(jī)操作測試,由玉林市委政法委招聘工作組組織實(shí)施。


      1.筆試。筆試時(shí)間:2019年10月19日上午9:00—11:00。筆試成績滿分為100分。主要考察應(yīng)聘者寫作能力及相關(guān)專業(yè)知識、技能等。筆試結(jié)束后第二天在政法委辦公室前公告欄公告考生成績及崗位排名。


      2.計(jì)算機(jī)操作測試。測試時(shí)間:2019年10月19日下午15:00—15:20。實(shí)際操作測試成績滿分100分。主要考察應(yīng)聘者計(jì)算機(jī)實(shí)際操作能力。測試結(jié)束的當(dāng)天在政法委辦公室前公告欄公告考生成績及崗位排名。


      3.面試。筆試結(jié)束后,每個(gè)崗位按照不少于1∶3的比例,由高分到低分確定面試人選。面試時(shí)間:2019年10月20日上午9:00開始。面試成績滿分為100分。主要考察應(yīng)聘者綜合分析能力、語言表達(dá)能力和溝通、應(yīng)變能力。面試結(jié)束后當(dāng)天在政法委辦公室前公告欄公告考生成績及崗位排名。


      4.政法宣傳崗位只進(jìn)行筆試、面試,不進(jìn)行計(jì)算機(jī)操作測試。


      5.考試命題及管理。由玉林市委政法委按入闈保密規(guī)程命制與管理。


      6.考生必須嚴(yán)格遵守考試規(guī)則和考場紀(jì)律,如發(fā)生違規(guī)違紀(jì)問題取消應(yīng)聘資格。


      (五)考察體檢


      根據(jù)招聘計(jì)劃崗位人數(shù),依據(jù)“考生總成績=筆試成績+計(jì)算機(jī)操作測試成績+面試成績”,按考生總分從高分到低分1:1的比例確定考察體檢對象,考察組按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考察并寫出書面考察意見。對考察不合格的考生,出現(xiàn)崗位空缺時(shí),按考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。


      考察通過的人選,按1:1的比例組織進(jìn)行體檢,由市委政法委統(tǒng)一組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由考生自理。對體檢不合格的考生,出現(xiàn)崗位空缺時(shí),按考生考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。


      (六)公示、招聘審批


      經(jīng)筆試、面試、計(jì)算機(jī)操作測試和考察、體檢合格,確定擬聘用人員名單,進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議后,簽訂合同。在合同期內(nèi),因工作需要在不同業(yè)務(wù)科室之間交流調(diào)整工作崗位的,招聘人員必須服從組織安排。在簽訂合同一年內(nèi),招聘人員因個(gè)人原因提出辭職,其崗位空缺按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ),按照面試、考察、體檢、簽訂聘用合同等程序進(jìn)行補(bǔ)錄。


      

    玉林市委政法委公開招聘編制外工作人員崗位計(jì)劃表ss.doc.doc


      中共玉林市委政法委員會


      2019年10月10日


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